补贴种类和标准：

　　1. 住房补贴：对企业全职引进的本科学历毕业生在丰县首次购买普通商品住房的，工作满3年后，按照购房总价的5%给予一次性补贴，最高不超过10万元。在合同期内未购房的，合同期满后一次性发放1.5万元租房补贴;对企业全职引进具有硕士、博士学位的，工作满5年后，分别给予购房补贴10万元、20万元。其中，海外留学获得硕博士学位的增加5-10万元。在合同期内未购房的，合同期满后一次性发放5万元租房补贴。每人只能申领一次补贴，购房补贴和租房补贴不可同时享受。

　　2. 生活补贴：对企业引进的博士研究生、硕士研究生、本科毕业生每月分别给予生活补贴5000元、4000元、2000元，补贴3年。

　　3. 交通补贴：非丰籍毕业生可享受每年1000元探亲交通补贴，补贴3年。

　　4. 专项补贴(学费补助)：鼓励高校毕业生来丰工作，在丰县企业就业或创业的本科及以上学历的毕业生，全职为企业服务满3年的，一次性给予学费补助(已享受江苏省高等学校毕业生学费补偿的除外)，普通高校全日制本科毕业生7500元，“双一流”高校全日制本科毕业生1.5万元;普通高校硕士毕业生1.5万元，“双一流”高校硕士毕业生2万元;博士毕业生3万元。

　　5. 科研补助：进入丰县企业博士后科研工作站或创新实践基地工作，且在站工作期满1年以上的博士后研究人员，一次性发放科研补助12万元。对引进或出站后在丰企业全职工作或自主创业的博士后，除享受大学毕业生各项补贴外，3年内每年补助10万元。

　　6. 奖励资金：支持丰县主导产业、重点企业引人才，鼓励企业拿出优质岗位优先招引大学毕业生。经认定，按照每聘用一名全日制本科及以上学历大学生，并在企业工作满3年，一次性给予企业5000元奖励。每家企业每年最高奖励不超过50万元(含招引专门人才的奖励)。

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